前々回のブログで書いたように、営業アウトソーシングの開始を決めて準備を進めてきましたが、やっと最低限の資料をそろえることができました。
まだ、荒削りですが、以下のページから資料をダウンロードして、ぜひご覧ください。
http://technosense.co.jp/outsource/index.html
今回の営業アウトソーシングプロジェクトは、実際に効果のある研修を求められているお客様、仕事を探すのに苦労している当社、そしてお客様をご紹介してくださる方、とみんながWin-Winの関係になれるものだと考えています。
当社は、100人規模の研修を毎日回すような会社ではありません。
最低1人からでも需要があれば研修を行う、非常に小さな会社です。
ですが、研修の質には自信があります。
それは、これまでいただいたお客様の感想からも読み取っていただけることでしょうし、ご縁のあった会社さんからは繰り返しリピートオーダーをいただいています。
当社では、お客様のご要望を可能な限り受け取り、最新の教育理論と手法に照らし合わせて、必要なカリキュラムを組み上げ、効果的に実施します。
もし、義務的に実施している研修があれば、一度当社にご相談ください。
活きた研修をご提案します。
人材育成に悩んでいるお客様がおられたら、ご相談ください。
問題点の分析をお手伝いし、効果的な教育プランをご提示します。
当社は研修会社ではありません。
研修をすることが目的ではないのです。
人を育て、人を活かし、組織を、そして日本をよくすることが目的の会社です。
ですから、手持ちのカリキュラムを押しつけることはしません。
本当に必要な、効果が表れる教育を常に考えていきます。
本当に？ と疑われる方には、お試し研修も用意しました。
人件費のみで、手抜きのない本番と同じ手順で用意した研修を実施させていただきます。
ぜひ、本記事のシェア、リツイートをお願いします。
シェア、リツイートしてくださった方を含め、ご覧になった方、全ての方からのご紹介を受け付けます。
ただ、前述の通り小さい会社です。
研修実施のキャパシティには限界があります。
手が足りなくなれば、お断りせざるを得なくなる場合もあるかもしれません。
もし可能ならば早めのご連絡をお願いします。